个人经验，一个人执行力差，主要因为以下几个原因：

　　1.首先没有方向，一头雾水的时候，几乎没有所谓的执行力。

　　seoer往往新手效率很低，一个东西搞来搞去搞半天，还是觉得不妥，往往是因为没有一个明确的知识指导。换句话说，你不相信自己所做的就是对的，所以不敢放开手脚去做。

　　2.需要不断反思如何能够更好的完成工作，每天改进，是日后强大执行力的必要过程。

　　当你有一定的技能基础，越做越熟练的时候，你的执行力要更高，不要驻足不前，不要躺在安逸的环境中麻木自己，要不断去迎接新的挑战。懒散的人绝对没有执行力可言。

　　3.执行力需要你有目标感，为自己定下具有吸引力的目标，然后不断的分解目标，从脚下一步步开始做起。

　　完成大目标有个好方法就是倒着推理，这个目标的前一步是，前一步的前一步是。。。所以不简单的事情都是从简单的事情一步步做起的。

　　4.整合团队资源，合理分配利用，这是做大目标必然要走的一部。

　　当你需要攻克更大的目标的时候，团队就是必然的选择，毕竟一个人的精力有限，24小时用尽了，也就那么多。但是两个人就是两倍的速度。所以要完成伟大的目标，需要伟大的团队。

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